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![[跳槽原因]跳槽时，HR看重的十大技能](http://www.jsxqjc.com/statics/images/nopic.gif "[跳槽原因]跳槽时，HR看重的十大技能")
[跳槽原因]跳槽时，HR看重的十大技能一个人掌握何种技能取决于他的兴趣、能力和聪明程度，也取决于他所能支配的资源以及制定的事业目标，拥有过硬技能的人有更多的工作机会。但是，由于经济发展前景不确定，掌握对你的事业有所帮助的技能显得尤为重要。 -
跳槽原因_跳槽中的“蝴蝶效应”你知道蝴蝶效应吗？蝴蝶效应是气象学家洛伦兹1963年提出来的。是说一只南美洲亚马逊河流域热带雨林中的蝴蝶，偶尔扇动几下翅膀，可能在两周后引起美国德克萨斯的一场龙卷风。其原因在于：蝴蝶翅膀的运
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【5个w】5个你必须知道的跳槽小贴士一旦分析清楚形势、做出跳槽的决定，就不要患得患失，勇敢地相信自己的选择吧！但跳槽需要注意以下事项：1、知己知彼：翻出你与公司签订的劳动合同，查看核实自己是否受到违约金或竞业禁止等条款的影响；尽可能多渠
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[如何做个聪明人]做聪明人，听懂跳槽情报“弦外音”1 “行业大环境不错，发展前景可观”其实这句回答相当普通，可是当你想要具体了解朋友所在行业及公司的薪酬待遇，而朋友却对此只字不提，只给了你这么一个顾左右而言他的回复时，身为求职
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【第七种人】七种情形跳槽是大忌1 也许你压根就没有跳槽的想法--尽管目前的工作状态也有很多不尽如人意之处——只是看到周围的人跳槽才心动。这种情况下你大可不必去追赶跳槽的时髦。2 虽然看别人跳槽觉得很平常，但
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[牢记在心]牢记这三点，跳槽就不难你的优势是公司所看重的吗？对于HR来说，招聘员工本来就是个双向选择，我们可以选择录用什么样的员工，员工也可以选择要进什么样的企业。有些时候你觉得自己很优秀，却为什么没有公司肯录用你？你自己想想你有什
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面试回答为什么跳槽|导致跳槽面试失败的十个坏习惯1、面试时迟到，而且称自己迟到是因为别人指错了方向。 2、不修边幅或者着装不当。坐姿懒散，与主持面试的人不保持良好的目光接触。 3、说其他同类型公司的坏话。 4、没有能将自己的能力与
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[跳槽原因]这样跳槽肯定会失败有一个刚晋升调动到新岗位2个月的员工提出辞职，这种情况很少见，于是我便找机会与这个员工聊聊。问起该员工离职的原因，该员工起初说有一个行业外的机会想去试试，但又说不出新机会的好处在哪里。细问下，该员工说
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[简历中职能和职位]简历中职责描述可增加20%的身价提升据某职业顾问调研中心的数据显示，67%的职业人在跳槽过程中，在简历中对自己的职责描述不清，没有表现出自己实现企业价值的能力，由此丧失了本该得到的20%的薪资。在简历中如何能够最具有力量的表现自己来赢得
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棉花糖与白日梦_四类“白日梦”跳槽要不得白日梦1：热门的就是最好的不要盲目追求“热门”行业，除非这个行业真的很适合你。你不会使劲钻进你的纤瘦表弟的小衣服里，那为什么你非要在适合他的行业里一展身手呢？那些尽力想帮助你的
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[频繁跳槽有可能带来的弊端]频繁跳槽可以是涨薪升职的最快途径都说频繁跳槽是坏事，会让HR觉得你不稳定，不想聘用你。但是，只要明白自己想要的是什么，懂得把握机会不断提升自己，频繁跳槽的经验也可能变成你面试谈薪的砝码，前程无忧论坛网友“闲云飞叶&rdq
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靠近我之前你要想清楚_没想清楚这三件事跳槽肯定失败误区一：跳槽前不作自我分析有些求职者因为工作不好找，便随便与愿意接受自己的用人单位签约，工作了几个月，结果却发现工作并不适合自己，于是再仓促跳槽。建议：工作之前就要认真思考，看自己是不是喜欢这份工作
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微信号可以告诉别人吗|八个信号告诉你该跳槽了什么时候该跳槽？一个老员工工作了10年却发现连买房子首付的钱都没有，为了更多的钱她想跳槽，这是正当的理由；一个年轻人喜欢上海的工作环境，想从其他城市跳到上海来，这也是正当的理由。跳槽对大多数
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【跳槽原因】跳槽拿高薪六大要诀在转换工作时面对数个公司邀请你面试，你是否常对如何提高你的薪资烦恼？不知如何与公司谈判、不敢厚着脸皮要求吗？专家告诉你六大秘籍，让你得到应得的满意薪资：1 勇敢开口要求，否则永远不会是你的通常人力主管
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【这5种药在国外禁用 国内却当常备药】这5种“降价”跳槽值得考虑俗话说鱼和熊掌难以兼得，任何一次跳槽都有取舍，在以下五种情形下，不妨考虑一下“折价跳槽”，为长远作打算：1、 为求发展空间从表面上看工资收益打了折，但从个人长远的职业发展来看仍
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[这四种人惹不得]这四种跳槽，必定失败通过冷静思考，不仅能让您在择业时更为理性，还能帮助您在面试时坦然面对主考官，自然容易求得一份满意的工作。职场人士最忌讳的四种跳槽： 一、随意改行，盲目跟潮。 没有一个行业是永远的热门。不考
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经验不足 英语|经验不足教你如何跳槽对于刚刚步出学校的职场新人来说，企业开的工资往往都比较低，这是因为你的资历和对企业多作的贡献也比较低。这段时间的你，还处于学习阶段。所以，要正确看待这个问题，首先，新人端正职业态度很重要，问问自己，是
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【一年跳槽一次】跳槽前一定要想清楚的四件大事跳槽的念头是职业发展中必会产生的，但在跳槽前一定要想清楚以下四件事情：1、薪资不是第一要点 明确自己的职业发展方向。根据这一点来选择下一个跳槽目标——重点考量未来的职位和
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it跳槽最佳时间|这才是跳槽的最佳时间点“在同一个公司待多久跳槽最适合”这个话题经常会被网友们问起。根据楼主对身边同事的了解以及自的经历，分享一下个人对这个话题的看法。无论是HR还是猎头，对应聘者非常看重的一点便是&
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10种情况发生的|10种情况发生，你该跳槽了下列迹象一旦在你周围或身上出现而你在无能为力扭转乾坤的情况下，也许这是到了你该另谋职业的时候了。只有这样，你才能走出自己职业和工作、身体和心灵被困的窘境。1 当你的企业面临着经营上的巨大困难时。企业的
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面试时被问到离职原因_跳槽面试时离职原因就要这样答假设你现在已经不是职场新人，已经从以前的小白经过在职场磨练变成了老鸟，可是因为跳槽等各种原因需要重新找工作，需要参加新的面试，那在面试的过程中面试官一般都会问关于你之前为何离职的原因，对于这类的问题你
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[什么人不适合吃螃蟹]不适合跳槽的三类人一、在现有工作岗位上不满一年时间的。虽然随着经济的迅猛发展，职业生长周期越来越趋于快速化，但对于一般企业，尤其是传统型企业，因为本身能够给员工带来的积累的速度并不是很快，所以，如果刚刚毕业，并且在现
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百度腾讯阿里_阿里、百度、搜狐、优土等互联网公司面试经验这个跳槽季大概面试了近十家公司，也拿到了几个Offer，现在面试告一段落，简单总结下面经，我现在主要的方向是Java服务端开发，把遇到的问题和大家分享一下，也谈谈关于技术人员如何有方向的提高自己，做到
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